| 000 -LEADER |
|---|
| fixed length control field |
01617nam a2200265 a 4500 |
| 001 - CONTROL NUMBER |
|---|
| control field |
005461 |
| 003 - CONTROL NUMBER IDENTIFIER |
|---|
| control field |
OSt |
| 005 - DATE AND TIME OF LATEST TRANSACTION |
|---|
| control field |
20230203090609.0 |
| 007 - PHYSICAL DESCRIPTION FIXED FIELD--GENERAL INFORMATION |
|---|
| fixed length control field |
ta |
| 008 - FIXED-LENGTH DATA ELEMENTS--GENERAL INFORMATION |
|---|
| fixed length control field |
070219t20042004mx # 000 u spa u |
| 020 ## - INTERNATIONAL STANDARD BOOK NUMBER |
|---|
| International Standard Book Number |
970-10-4746-X |
| 040 ## - CATALOGING SOURCE |
|---|
| Original cataloging agency |
umsa |
| Language of cataloging |
spa |
| Transcribing agency |
umsa |
| 050 #4 - LIBRARY OF CONGRESS CALL NUMBER |
|---|
| Classification number |
HM 1261 |
| Item number |
.G54 |
| 100 1# - MAIN ENTRY--PERSONAL NAME |
|---|
| Personal name |
Gil' Adí, Daniel |
| 9 (RLIN) |
10487 |
| 245 10 - TITLE STATEMENT |
|---|
| Title |
Liderazgo : |
| Remainder of title |
una decisión personal / |
| Statement of responsibility, etc |
Daniel Gil' Adí. |
| 260 ## - PUBLICATION, DISTRIBUTION, ETC. (IMPRINT) |
|---|
| Place of publication, distribution, etc |
México, D.F. : |
| Name of publisher, distributor, etc |
McGraw-Hill, |
| Date of publication, distribution, etc |
c2004. |
| 300 ## - PHYSICAL DESCRIPTION |
|---|
| Extent |
xx, 184 p. ; |
| Dimensions |
23 cm. |
| 500 ## - GENERAL NOTE |
|---|
| General note |
Resumen: En nuestro afán de discutir el liderazgo individual o institucional, siempre imaginamos a un hombre dirigiendo el proceso. ¿Será un condicionante que aceptamos pasivamente desde muy jóvenes? ¿Será porque lo asociamos con coraje, riesgo y desafíos y simplemente porque este es un territorio masculino? ¿O será que los hombres no tomamos atributos más allá de lo que por naturaleza está asociado con el género?<br/>La mujer es quien posee competencias y actitudes que le dan fortaleza y capacidad de interacción y le facilita actuar con la asunción del riesgo del riesgo que una posición expuesta de un líder pueda generar.<br/>Recomiendo que todo gerente o directivo lea el libro y aproveche los aprendizajes que nos ofrecen las circunstancias y las personas que lo han vivido.<br/>Este proceso abre la puerta para confiar en el talento, sea en manos de un hombre o de una mujer.<br/><br/><br/> |
| 504 ## - BIBLIOGRAPHY, ETC. NOTE |
|---|
| Bibliography, etc |
Bibliografía: p. 177-184 |
| 650 04 - SUBJECT ADDED ENTRY--TOPICAL TERM |
|---|
| Topical term or geographic name as entry element |
Liderazgo |
| 9 (RLIN) |
1754 |
| 650 04 - SUBJECT ADDED ENTRY--TOPICAL TERM |
|---|
| Topical term or geographic name as entry element |
Ejecutivos |
| 9 (RLIN) |
1500 |
| 650 04 - SUBJECT ADDED ENTRY--TOPICAL TERM |
|---|
| Topical term or geographic name as entry element |
Liderazgo en mujeres |
| 9 (RLIN) |
10488 |
| 650 04 - SUBJECT ADDED ENTRY--TOPICAL TERM |
|---|
| Topical term or geographic name as entry element |
Mujeres ejecutivas |
| 9 (RLIN) |
10489 |
| 942 ## - ADDED ENTRY ELEMENTS (KOHA) |
|---|
| Source of classification or shelving scheme |
|
| Koha item type |
Libros |