| 000 -LEADER |
|---|
| fixed length control field |
02317nam a2200265 a 4500 |
| 001 - CONTROL NUMBER |
|---|
| control field |
004859 |
| 003 - CONTROL NUMBER IDENTIFIER |
|---|
| control field |
OSt |
| 005 - DATE AND TIME OF LATEST TRANSACTION |
|---|
| control field |
20230203090553.0 |
| 007 - PHYSICAL DESCRIPTION FIXED FIELD--GENERAL INFORMATION |
|---|
| fixed length control field |
ta |
| 008 - FIXED-LENGTH DATA ELEMENTS--GENERAL INFORMATION |
|---|
| fixed length control field |
060705r20041994mx # 000 u spa u |
| 020 ## - INTERNATIONAL STANDARD BOOK NUMBER |
|---|
| International Standard Book Number |
968-24-4794-1 |
| 040 ## - CATALOGING SOURCE |
|---|
| Original cataloging agency |
umsa |
| Language of cataloging |
spa |
| Transcribing agency |
umsa |
| 050 #4 - LIBRARY OF CONGRESS CALL NUMBER |
|---|
| Classification number |
HF 5549 |
| Item number |
.G87 |
| 100 1# - MAIN ENTRY--PERSONAL NAME |
|---|
| Personal name |
Guth Aguirre, Alfredo |
| 9 (RLIN) |
9761 |
| 245 10 - TITLE STATEMENT |
|---|
| Title |
Reclutamiento, selección e integración de : |
| Remainder of title |
recursos humanos / |
| Statement of responsibility, etc |
Alfredo Guth Aguirre. |
| 250 ## - EDITION STATEMENT |
|---|
| Edition statement |
1a ed., 3a reimpr. |
| 260 ## - PUBLICATION, DISTRIBUTION, ETC. (IMPRINT) |
|---|
| Place of publication, distribution, etc |
México, D.F. : |
| Name of publisher, distributor, etc |
Trillas, |
| Date of publication, distribution, etc |
reimpresión 2004. |
| 300 ## - PHYSICAL DESCRIPTION |
|---|
| Extent |
149 p. ; |
| Dimensions |
23 cm. |
| 500 ## - GENERAL NOTE |
|---|
| General note |
Resumen: La edad productiva de las personas representa, por lo general, un tercio de su vida. De ahí que el trabajo idóneo para el ser humano deba ser aquel que responda satisfactoriamente a sus expectativas de desarrollo en los aspectos físico, intelectual y social.<br/>Para que el trabajo socialmente organizado pueda promover el crecimiento y bienestar de los recursos humanos, necesita cumplir con un principio básico, la selección adecuada del personal.<br/>Alfredo Guth ofrece a los administradores, jefes de personal y encargados de hacer contrataciones de tipo laboral, un amplio panorama teórico-práctico de los aspectos más importantes que conforman el proceso de reclutamiento, selección e integración de recursos humanos<br/>De manera esquemática y con apego a la práctica administrativa y jurídica que prevalece en nuestros días, el autor aborda el proceso mencionado desde la búsqueda y selección de personal, hasta su integración a la unidad de trabajo constituida por la empresa. Guth trata también otros temas relevantes, los cuales se cuentan entre los contenidos enunciados a continuación:<br/>El sistema de selección, reclutamiento e integración de recursos humanos.<br/>Reclutamiento<br/>Selección<br/>Pruebas ocupaciones y psicómetrica<br/>Entrevistas de empleo<br/>Comprobación de referencias, examen médico y decisión final<br/>Integración de recursos humanos<br/>La obra se complementa con una extensa bibliografía y dos apéndice: uno sobre casos especiales de reclutamiento y otro referente a la clasificación de pruebas psicométricas<br/> |
| 504 ## - BIBLIOGRAPHY, ETC. NOTE |
|---|
| Bibliography, etc |
Bibliografía: p. 135-138 |
| 504 ## - BIBLIOGRAPHY, ETC. NOTE |
|---|
| Bibliography, etc |
Índice: p. 139-149 |
| 650 04 - SUBJECT ADDED ENTRY--TOPICAL TERM |
|---|
| Topical term or geographic name as entry element |
Administración de personal |
| 9 (RLIN) |
1379 |
| 650 04 - SUBJECT ADDED ENTRY--TOPICAL TERM |
|---|
| Topical term or geographic name as entry element |
Recursos humanos |
| 9 (RLIN) |
2397 |
| 942 ## - ADDED ENTRY ELEMENTS (KOHA) |
|---|
| Source of classification or shelving scheme |
|
| Koha item type |
Libros |